Трудности, связанные с нехваткой работников, испытывают все отрасли сельского хозяйства. Коллективы стареют, тогда как молодёжь стремится из села в город, где, по их мнению, сосредоточены финансы и большие возможности. Чтобы заинтересовать молодых высококвалифицированных специалистов работой в сельскохозяйственном производстве, руководители создают привлекательные условия для их трудоустройства.
